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第28部分（第5页）

7？薪资：时薪、日薪。

8？奖金：采用不定额（视工作绩效表现）发放。

9？变异动：若因业务上执行之必要时，可予以调整。

10？年度有薪休假：服务年资满1年以上者为6日，每服务满1年时，则增加1

日，但以增加至20日为限。

甲方：×××（签章）乙方：×××（签章）

年月日

3？2？11钟点工聘用协议书（一）

××公司钟点工聘用协议书

编号：

聘用单位（甲方）：有限公司

被聘用者（乙方）：

姓名：性别：学历：

籍贯：民族：年龄：

身份证号码：家庭住址：

甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙

方作为钟点工的有关事宜达成如下协议：

一、甲方聘用乙方主要从事工种（岗位）的工作，

其主要工作内容为：

1？。

2？。

3？。

二、聘用协议的有效期限。

自年月日至年月日止，共月。

三、工作时间

乙方的工作时间按甲方的规定执行。

四、工资待遇

1？工资：

甲方按乙方的实际有效工作时间（或工作量）付给工资，工

资标准为每小时元。

2？工资附加：

甲方每月给予乙方基本工资的25％，作为钟点工的工资附加

部分，含公司的福利、按劳动法由公司支付的保险费。

3？加班工资：

国家规定的法定节假日加班按工资标准的2倍计算加班工

资，其他时间加班按工资标准计算。

4？补贴：